標(biāo)簽: 能力VS潛力

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??裁員抉擇新視角：能力VS潛力，如何智慧“發(fā)卡”？

香港 2025-06-01 13:54 29次瀏覽 41條評(píng)論

摘要：面對(duì)裁員名單上的主管與小年輕，傳統(tǒng)以能力為單一標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)判已過(guò)時(shí)。本文提出一種融合創(chuàng)新思維與未來(lái)導(dǎo)向的裁員決策模型，通過(guò)多維度評(píng)估、情境模擬、潛力挖掘等方法，旨在為企業(yè)保留最具成長(zhǎng)價(jià)值的員工，同時(shí)促進(jìn)組織文化正向發(fā)展。...

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